TeamUp begeleider voor TeamUp in regio Noordoost-Nederland (20-22 uur)

Op een aantal locaties lukt het niet om een stabiel TeamUp team te vormen met alleen vrijwilligers. Daarom zoeken we in Noordoost-Nederland een tweede betaalde professional, zodat er elke week TeamUp sessies voor de kinderen kunnen zijn! Elke dag toveren jullie weer een glimlach op de gezichten van gevluchte kinderen. Geen dag is hetzelfde en je maakt echt een verschil!

TeamUp is een programma van Save the Children en War Child en is actief binnen opvanglocaties en nieuwkomersscholen.

Over Save the Children: 
Wereldwijd komen steeds meer kinderen in de verdrukking door oorlog, armoede en natuurrampen. De meest kwetsbaren onder hen betalen daarbij vaak de hoogste prijs. Save the Children zet zich in voor deze kinderen. Wij geloven in een wereld waarin kinderen gezond op kunnen groeien, de kans hebben om te leren en te spelen en beschermd worden tegen geweld en uitbuiting. We zijn daar waar zij ons nodig hebben. Overal ter wereld en in de meest moeilijke omstandigheden. In tijden van crisis zijn wij een van de eerste organisaties die levensreddende hulp bieden aan kinderen en hun families. We bieden veiligheid, een plek om te spelen, onderwijs en komen op voor hun rechten.

Wat ga je doen als TeamUp begeleider? 
Als TeamUp begeleider versterk je, met je teamgenoten, het mentale welzijn van gevluchte kinderen door sport, spel en beweging. Spelenderwijs leren kinderen tijdens de sessies omgaan met emoties zoals angst en stress en krijgen ze meer vertrouwen in zichzelf, anderen en de toekomst. Je bent een van de vaste TeamUp gezichten op de locaties voor de kinderen en dat is belangrijk voor hun gevoel van veiligheid.

Jouw belangrijkste taken:

• TeamUp sport-, spel en beweegactiviteiten organiseren en faciliteren voor kinderen en jongeren van 6 - 17 jaar.
• Op de azc’s in Emmen, Ter Apel en Zweeloo TeamUp uitvoeren op dinsdag, woensdag en donderdag tussen 13.30 – 19.00 uur en daarnaast wordt je flexibel ingezet op andere locaties in de regio op maandag (Hoogeveen en Hardenberg) indien nodig. In Emmen en Ter Apel werk je samen met je directe TeamUp collega en vrijwilligers en op de andere locaties ben jij de betaalde kracht en zijn je collega’s vrijwillgers. Elk team bestaat uit 4 TeamUp begeleiders (betaald/vrijwillig)
• Je regelt de administratieve taken van de teams, zoals de aanwezigheidslijst en het schrijven van evaluaties.
• Je verwelkomt nieuwe vrijwillligers op locaties met alleen vrijwillligers en maakt ze wegwijs op locatie.
• Met je teams draag je bij aan de kwaliteit van implementatie en uitvoer van TeamUp zoals de methode is ontwikkeld, inclusief aansluiten van de sessies bij behoeften van de kinderen (thema's).
• Met je teams heb je ook een signalerende rol. Je leert hoe je zorgwekkend gedrag kunt herkennen en geeft zo nodig door of kinderen gespecialiseerde hulp nodig hebben.

Wie ben jij?
Jij hebt een energieke persoonlijkheid, houdt van bewegen en wordt blij van het werken met kinderen en jongeren. Je bent een teamplayer en flexibel. De locaties, samenstelling van de groep met kinderen en het team met vrijwilligers veranderen regelmatig, die uitdaging ga je graag aan. Als je nog niet bekend met TeamUp krijg je een uitgebreide training om de methode eigen te maken.

Een paar keer per jaar zijn er leersessies op vrijdag, waar je ook bij aanwezig dient te zijn.

Wat staat er op jouw CV? 

• Ervaring met het organiseren van activiteiten voor kinderen met sportelementen, aantoonbare ervaring met het werken met tieners is een pré.
• Werkervaring of een opleiding/studerend op het gebied van sport en beweging, onderwijs, psychomotorische therapie op minimaal MBO4-niveau.
• Je beheerst de Nederlandse (minimaal A2 niveau) en Engelse taal voldoende om te kunnen samenwerken; het spreken van andere talen is een pré (m.n. talen die de kinderen binnen de opvang spreken, zoals Turks, Arabisch, Farsi, Tigrinya).
• Je bent gerechtigd om in Nederland te werken.
• Bezit van een rijbewijs is handig.

Wat hebben wij jou te bieden?

• Betekenisvol werk: wat jij doet, helpt duizenden kinderen in Nederland.
• Salaris natuurlijk. Je krijgt een tijdelijk contract. In overleg wordt dit dienstverband of zzp contract. De functie wordt ingeschaald in schaal 7 (minimaal €3.016,15 en maximaal €3.879,75 per maand o.b.v. een 38-urige werkweek);
• Je reiskosten op basis van openbaar vervoer worden volledig vergoed, je ontvangt hiervoor een NS-businesskaart. We hechten veel waarde aan het klimaat en bieden geen kilometervergoeding voor gemotoriseerd woon-werkverkeer (bij dienstreizen geldt hiervoor een uitzondering);
• Jaarlijks 25 vakantiedagen op basis van een 5-daagse werkweek;
• Mogelijkheid tot het sparen van extra verlof;
• De mogelijkheid om maximaal 50% van je werkweek thuis te werken;
• Een gunstige pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn;
• Goed om te weten: als je aangenomen wordt, krijg je in eerste instantie een jaarcontract, met kans op verlenging

Aanbiedingen zijn onder voorbehoud van positieve referenties en het overleggen van een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Waarom vragen we referenties en een VOG?
Save the Children neemt deel aan de Inter-Agency Misconduct Disclosure Scheme.

Als kinderrechtenorganisatie die misbruik – in welke vorm dan ook – bestrijdt, willen we allereerst kunnen garanderen dat onze eigen medewerkers zich hier niet schuldig aan maken, of hebben gemaakt. Daarom nemen we deel aan de Inter-Agency Misconduct Disclosure Scheme. En nemen we gestandariseerde referenties af als je bij ons solliciteert. Door te solliciteren stem je hiermee in.

Wat voor werkgever is Save the Children? 
In Nederland werk je samen met ongeveer 10 collega’s maar je bent ook onderdeel van een internationaal netwerk van meer dan 25.000 collega’s in 120 landen. We zijn ’s werelds grootste kinderrechtenorganisatie. Dat betekent niet dat onze organisatie onpersoonlijk is, juist niet! Wij zorgen dat ieders stem, net zoals die van de kinderen waar wij voor strijden, gehoord wordt. We vinden het belangrijk dat iedere collega zichzelf kan zijn en zich verder kan ontwikkelen.

Bij Save the Children zijn we trots op onze diversiteit. Daarom nodigen wij iedereen uit om bij ons te solliciteren, ongeacht gender, seksuele oriëntatie, religieuze en/of culturele achtergrond, persoonlijkheid en/of andere zichtbare en onzichtbare kenmerken. We vieren onze verschillen, want deze zorgen ervoor dat we samen kunnen groeien.

Sollicitatieprocedure: 
Enthousiast geworden? Stuur je sollicitatie dan uiterlijk 2 februari 2025 op via het sollicitatieformulier op onze website. Sollicitaties die op een andere manier bij ons binnenkomen, nemen wij helaas niet in behandeling.

Bij voldoende sollicitaties kan de vacature eerder gesloten worden, dus reageer direct.

We proberen binnen 2 weken na sluitingsdatum op je sollicitatie te reageren.
Bij gelijke geschiktheid hebben TeamUp vrijwilligers en interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. De gesprekken vinden plaats op 7 februari.

Als je vragen hebt over de functie, kun je terecht bij Mylène Mendeszoon (regiocoördinator Noord-Oost), email: mylene.mendeszoon@savethechildren.nl. Als je vragen hebt over de sollicitatieprocedure, kun je terecht bij Simcha Korbee (coördinator Werving en Selectie), email: personeelszaken@savethechildren.nl.

* Alle gegevens die je invult, gebruiken we alleen om je sollicitatie in behandeling te kunnen nemen. Uiterlijk 4 weken na het beëindigen van de sollicitatieprocedure, zullen we je gegevens verwijderen uit onze