Adviseur Protectie

Adviseur Protectie

32-40 uur per week, standplaats Den Haag

Als Protectie Adviseur leid je de (door)ontwikkeling en implementatie van een ‘minimal protection approach’ in de Rode Kruis nationale hulpverlening.

Wat kan je verwachten?

Het Rode Kruis verleent in Nederland hulp aan mensen in kwetsbare posities, zoals kinderen maar ook asielzoekers en ongedocumenteerde migranten. Zij hebben relatief veel moeite om hun recht in te roepen en hebben vaker dan gemiddeld te maken met schending van hun waardigheid. Het Rode Kruis vindt het belangrijk dat onze hulpverleners zich gesteund voelen door de organisatie bij het uitvoeren van hulpverleningstaken, en dat we veilig, menslievend en met oog voor waardigheid hulp kunnen bieden. Misstanden en risico’s dienen daartoe gesignaleerd en opgevolgd te worden. Zo mogelijk moet het leiden tot een kwaliteitsverbetering in de eigen hulpverlening en een vertrouwelijke dialoog met partijen in de keten. Het centraal registreren van misstanden moet er aan bijdragen dat onze pleitbezorging en beleidsbeinvloeding evidence-based zijn.

Wat ga je doen
Als Protectie Adviseur leid je de (door)ontwikkeling en implementatie van een ‘minimal protection approach’ in de Rode Kruis nationale hulpverlening. Je stelt protectiestandaarden op en zorgt voor implementatie binnen de nationale hulpverlening van het Rode Kruis in Nederland. Je organiseert de behandeling van incidentmeldingen en opvolging van calamiteiten, samen met je collega protection focal points, en werkt aan (preventieve) kaders en activiteiten ter bevordering van fysiek en mentaal welzijn van hulpvragers.

Het doel van de functie is ervoor te zorgen dat preventieve en mitigerende maatregelen worden getroffen ter voorkoming van protectiesignalen binnen Rode Kruis hulpverlening. Daartoe implementeer je interne IFRC standaarden en beleid en vertaalt deze naar Rode Kruis hulpverlening en handelingsperspectief. Je stelt hulpverleners in staat om daar waar deze optreden protectiesignalen te melden en richt een team van focal points in de vereniging op voor de behandeling daarvan, en stuurt die aan. Je werkt samen met Protectie Focal Points binnen aandachtsgebieden Mensenhandel, Psycho Sociale Ondersteuning (PSO), Medische Zorg, Detentie, Life Skills en Whatsapp hulplijn.

Bij noodsituaties of grootschalige interventies voorzie je collega’s nationaal en in de regio’s van een passend handelingsperspectief, samen met projectleiders en adviseurs ProtectieOpvang, waarvoor een aparte Protectie en Preventie structuur en team bestaat Je bouwt een relevant netwerk op waarmee wordt samengewerkt op het ondervangen van risico’s en afstemming en handelswijze wanneer incidenten en calamiteiten plaatsvinden.

Als adviseur Protectie Noodhulp ben je verantwoordelijk voor:

• Het mainstreamen van Rode Kruis en IFRC ‘Do No Harm’ en Protectiebeleid en kaders binnen Nationale Hulpverlening.
• Je fungeert als de-facto kwartiermaker en bereidt de weg voor van Rode Kruis Movement beleid naar handelingsperspectief bij uitvoering langs alle diensten en interventies waarin het Cluster Nationale Hulpverlening actief is.
• Je bent ambassadeur van Protectie en neemt een leidende en inspirerende rol in het uitdragen van beleid en kaders.
• Je maakt plannen met diensten en afdelingen, bouwt aan een relevant netwerk met Relatiemanagement, en ondersteunt (op afstand) bij uitvoeringskwesties buiten de scope van bestaande aandachtsgebieden.
• De toepassing van humanitaire standaarden, zoals vastgelegd in eigen Rode Kruis beleid en internationale Sphere standards in de hulpverlening.
• Voor informatiemanagement van, en advisering over ernstige incidenten en calamiteiten richting MT NH en NRK.

Je voert technisch-inhoudelijke coördinatie over protectie:

• Case Management Systeem inrichting en beheer NH, en richt een systematiek in voor opvolging van incidentmeldingen door Focal Points en hulpverleners.
• Focal Points binnen aandachtsgebieden Mensenhandel, Psycho Sociale Ondersteuning (PSO), Medische Zorg, Detentie, Life Skills en Whatsapp hulplijn. Daarnaast zorg je voor nauwe afstemming op protectie met Restoring Family Links.

Je bent:

• Coördinator Protectie en schuift aan bij coördinatoren overleg Veilig Incident Melden (VIM), Integriteit & ARBO.
• Aandachtsfunctionaris Meldcode Huiselijk Geweld en Kindermishandeling voor het Rode Kruis;
• NH beleidsverantwoordelijke protectiebeleid, kindprotocol en richtlijnen, Meldcode Huiselijk Geweld en Kindermishandeling, beslisboom, Faseplan (protectie onderdeel).
• Verantwoordelijk voor protectie en kind training en opleiding ism O&T.

Je leidt:

• De protectie werkgroep van het Rode Kruis, die bestaat uit een Protectie Adviseur Opvang en Protection Focal Points van verschillende afdelingen en met verschillende expertisegebieden.
• de input en deelname aan internationale fora rond protectie zoals het werken aan resoluties en pledges rond de International Conference en Council of Delegates, alsook beleidsvorming- en discussies met nationale verenigingen en IFRC (Protection, Gender & Inclusion team) en ICRC Europe.

Wat breng je mee of wie zoeken we?

Het Rode Kruis zoekt medewerkers met talent en uitstekende competenties voor een functie en laat zich niet leiden door culturele achtergrond, fysieke beperkingen, genderidentiteit, geloofsovertuiging, geaardheid of leeftijd.

• HBO of WO werk- en denkniveau.
• 5 jaar werkervaring in protectie of zorg/beschermingsfunctie
• 3 jaar werkervaring in coördinerende functie binnen afdelingsoverstijgende rol
• Kennis van en ervaring met mensenrechten of met protectie en preventie in een humanitaire context.
• Je bent nuchter, sociaal-emotioneel en analytisch sterk en weet professionele kaders te bewaken vanuit een professionele distantie.
• Je bent strategisch sterk, weet (internationaal) beleid om te zetten naar nationale context en handelingsperspectief en bent bereid om die taken uit te voeren die op dat moment het meest nodig zijn.
• Je vindt het leuk om zelfstandig te werken.
• Beschikt over goede contactuele eigenschappen, onderhoudt makkelijk contacten op verschillende niveaus.
• Beschikt over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid in het Nederlands en Engels.

Wat bieden we jou  

Het werk dat je doet heeft maatschappelijke relevantie en maakt impact. Dat betekent soms ook impact op jezelf. Daarom hebben we oog voor je welzijn en bieden we handvaten om hierin een goede balans te vinden. We zijn een flexibele en mensgerichte werkomgeving met ruimte voor initiatief en ontwikkeling.

Het salaris voor deze positie  valt in salarisschaal 11 van de CAO van het NRK afhankelijk van ervaring (min. €3.869,44 max. €5.424,14 bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 40 uur. Een contract voor bepaalde tijd van 1 jaar met uitzicht op verlenging.

Naast je maandsalaris heb je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 19,21 % bestaande uit o.a. vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Dit budget kan je naar eigen keuze uitbetalen/inzetten. Daarnaast zijn er verschillende extra voorwaarden zoals een pensioenregeling, reiskostenvergoeding en goede mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling. Je krijgt ook een laptop en mobiele telefoon tot je beschikking.

De standplaats van ons verenigingskantoor is Den Haag, op loopafstand van station Laan van NOI. Je werkt net als iedereen deels op ons mooie kantoor en deels vanuit huis.

Sluit je bij ons aan!
Je motivatiebrief en cv gericht aan Marleen Tromp-Boers (HR Advies & Services) ontvangen we graag z.s.m. via de link op deze pagina.

De vacature blijft openstaan totdat we geschikte kandidaten hebben gevonden. Bij interesse verzoeken we je om zo snel mogelijk te reageren.

Voor nadere informatie over de functie kun je terecht bij Tessel Stalenhoef (Manager Advies, Beleid en Strategie) via tstalenhoef@redcross.nl.

Wij vinden het belangrijk de betrouwbaarheid, professionaliteit en integriteit van onze organisatie en (toekomstige) werknemers te waarborgen. Screening op integriteit is een vast onderdeel van ons selectieproces. Dat betekent dat een online assessment en een referentiecheck een vast onderdeel van ons selectie proces zijn en we je (afhankelijk van de functie) ook vragen om een VOG.

Kijk voor meer informatie over het werk van het Rode Kruis op www.rodekruis.nl, of op onze socials: Instagram, LinkedIn, Facebook, YouTube, TikTok en X.

Acquisitie voor deze advertentie wordt niet op prijs gesteld