Het percentage vrouwen in leidinggevende posities was volgens het Centraal Bureau voor de Statistiek 26 procent in 2015, waarmee we 25ste zijn van de 28 EU-landen.
Ook bij de ecologische doelen is het beeld niet onverdeeld positief. “We moeten nog een sprong maken in het aandeel duurzame energie. Zeker in vergelijking met andere Europese landen. Aan de andere kant zijn de ambities zoals die van het Klimaatakkoord naar buiten kwamen, hoopgevend.” Op terreinen waar Nederland achterblijft, is Von Meijenfeldts rol die van aanjager en verbinder van partijen, én van kritisch rapporteur. “Ik heb niet de bevoegdheid, noch de middelen om knelpunten aan te pakken. Dat zou ook niet goed zijn. Dan denkt iedereen: Hugo lost het wel op.”
“Het is goed om jongeren bij de doelen te betrekken, het gaat immers om hun toekomst
Bij het grote publiek is de naamsbekendheid van de doelen niet groot, erkent hij. “We hebben geleerd van de millenniumdoelen. Er werd destijds met grote campagnes aan de naamsbekendheid gewerkt, maar er was geen duidelijke actie voor de burger zelf aan verbonden. Nu kijken we wat het publiek kan doen en gaan we mensen gericht benaderen. We trekken bijvoorbeeld met de Very Inspiring People-bus het land in. Het is goed om jongeren bij de doelen te betrekken, het gaat immers om hun toekomst. Dat willen we doen via festivals. En we schakelen het midden en kleinbedrijf in via onze contacten bij werkgeversorganisatie VNO/NCW. De grote Nederlandse bedrijven zijn wel al met de doelen bezig.”
Von Meijenfeldt zal de eindstreep van de werelddoelen in 2030 niet als dienstdoend coördinator halen. “Dan ben ik 75. Het is sowieso goed als jongeren het stokje overnemen, daar ben ik al mee bezig. Maar als ze me kunnen gebruiken, blijf ik graag betrokken.”
Verder lezen?
Rechtvaardige journalistiek verdient een rechtvaardige prijs.
Maak jij OneWorld mogelijk?
Word abonnee
- Digitaal + magazine — € 8,00 / maand
- Alleen digitaal — € 6,00 / maand
