Beleidsadviseur Verwantschapsvragen

Waar kom je te werken?

Binnen het programma Verwantschapsvragen (bestaande uit de teams Zoeken naar Familie en Donorconceptie) ondersteunt en begeleidt Fiom iedereen met vragen over zijn ontstaansgeschiedenis, afstamming en verwantschap. We helpen mensen zoeken naar (informatie over) verwanten door onder meer feitelijk te zoeken naar biologische familie in binnen- en buitenland of via de Fiom KID-DNA Databank als het gaat om donorconceptie. We verzorgen inzage in dossiers met betrekking tot afstand en/of adoptie, maar begeleiden ook (groeps)gesprekken voor vrouwen die een kind hebben afgestaan en mensen die in Nederland zelf als kind zijn afgestaan. Naast het begeleiden en ondersteunen van cliënten, nemen we actief deel aan het maatschappelijk debat over ontwikkelingen in wet- en regelgeving om de belangen van deze mensen te behartigen. Ook beheren we verschillende registers en delen we onze kennis met andere professionals. Bij alles wat we doen staat het recht op informatie over de ontstaansgeschiedenis centraal.

Wat houdt de functie in?

Je komt binnen het programma Verwantschapsvragen te werken voor team Zoeken naar Familie. Als beleidsmedewerker voor dit team speel je een cruciale rol in het doorontwikkelen en implementeren van beleid ter waarborging van het recht op informatie over de ontstaansgeschiedenis voor nu en in de toekomst. Je bent verantwoordelijk voor het vormgeven van beleid, waarbij je ontwikkelingen in het werkveld signaleert en deze vertaalt naar concrete beleidsvoorstellen. Daarbij adviseer je over prioriteiten en keuzes en houd je rekening met de juridische, financiële en praktische haalbaarheid ervan. Na besluitvorming door het MT zorg je voor implementatie, monitoring en evaluatie. Daarnaast lever je een belangrijke bijdrage aan projecten en zit je het casuïstiekoverleg van de hulpverleners voor. Verder fungeer je als overlegpartner voor externe partijen, zoals de belangengroepen, INEA, diverse overheidsinstanties en zorginstellingen en geef je vanuit je expertise input op politiek niveau.

Thema’s waaraan je zult werken zijn onder andere:

• Zoekmogelijkheden naar familie, nu en in de toekomst
• Beheer landelijke afstand- en adoptiedossiers
• Overdracht interlandelijke adoptiedossiers
• De opbrengst en gevolgen van het onderzoek van Commissie De Winter

Je werkt nauw samen met de beleidsadviseurs van andere thema’s en de collega’s van het team Zoeken naar Familie. Dit team bestaat uit ongeveer 14 enthousiaste en gedreven collega’s.

Wie ben jij?

• Je hebt een afgeronde WO-opleiding en ruime ervaring als beleidsmedewerker
• Je staat stevig in je schoenen
• Je hebt affiniteit met het onderwerp verwantschap, of bent bereid je hierin te verdiepen
• Je herkent ontwikkelingen en gevoeligheden binnen het werkveld en kunt deze vertalen naar de praktijk
• Je hebt innovatief vermogen voor het verbeteren van bestaande dienstverlening en het initiëren van vernieuwende activiteiten
• Je hebt uitstekende, mondelinge, schriftelijke en didactische vaardigheden voor strategische beleidsontwikkeling, publicaties en communicatie met externe partijen
• Kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van familie- en privacyrecht is mooi meegenomen

Wat bieden we?

• salaris en arbeidsvoorwaarden conform cao Sociaal Werk, schaal 10 max. € 6.107 bruto per maand o.b.v. 36 uur per week;
• een contract voor 32 tot 36 uur per week, in eerste instantie voor een jaar;
• een combinatie van thuis- en op locatie werken met een laptop en telefoon in bruikleen
• vergoeding woon-werk verkeer en een dienstreizenregeling;
• eindejaarsuitkering van 8,3% en een vakantietoeslag van 8%, beide onderdeel van een flexibel in te zetten individueel keuzebudget
• persoonlijk loopbaanbudget van 1,5%;
• een kantoor in Den Bosch en een kantoor in Houten, beide op loopafstand van het station;

Over ons

Fiom is het expertisecentrum op het gebied van ongewenste zwangerschap, afstand & adoptie en verwantschapsvragen. Uitgangspunt van het werken bij Fiom is het zelfbeschikkingsrecht van ongewenst zwangere vrouwen en het recht van een kind om te weten waar hij of zij vandaan komt en om op te groeien met behoud van eigen identiteit. Fiom biedt informatie en hulp bij ongewenste zwangerschap, nazorg op het gebied van adoptie en begeleidt mensen bij hun zoektocht naar biologische familie in binnen- en buitenland. Daarnaast beheren we de KID-DNA Databank die een match tussen een donorkind en een anonieme donor mogelijk maakt. Dit alles doen we met ongeveer 100 gedreven medewerkers vanuit onze kantoren in ’s-Hertogenbosch en Houten en vanaf onze thuiswerkplekken.

Solliciteren

Spreekt de functie je aan maar heb je nog vragen? Neem dan contact op met Ellen Giepmans, directeur-bestuurder, op 06-82043132 of met Hanneke Bergsma, HR-adviseur op 06-82092109 of via hbergsma@fiom.nl. Wil je direct solliciteren? Stuur je cv en motivatie dan uiterlijk 26 januari 2025 naar vacatures@fiom.nl.

De eerste gesprekken staan gepland op maandag 3 februari 2025.

Bij indiensttreding vragen we een VOG van je.