Elrike d.

Health and Medical Psychology

Psychologie

Toegepaste psychologie

Master of Science in Global Business & Stakeholder Management

Onderwijsassistent

Het leiden van de agile transformatie voor Unilever Food Solutions
(globale) business:
• Implementeren van Objectives en Key Results (OKRs) en Quarterly Business Review (QBRs) om de afstemming tussen afdelingen & landen en de focus te verhogen
• Implementeren van Scrum en Kanban in 40 teams (ca. 500 mensen)
• Actief coachen van 12 senior leiders en hun leiderschapsteams in een agile leiderschapsstijl, met als doel efficiëntie, samenwerking en teambevoegdheid te verbeteren
• Reis rond de wereld (o.a. Egypte, Dubai, Italie, Griekenland, Roemenië, en Portugal), om trainingen en workshops over Agile Leadership en Psychologische Veiligheid te faciliteren. Ca. 300 mensen (leiders en teams, online en persoonlijk) zijn getraind. Dit heeft geresulteerd in het het opbouwen van een vertrouwde omgeving en het leggen van de basis voor de Agile-transformatie.
• Faciliteren Psychologische Veiligheid Train de Trainer sessies online voor grote groepen (ca. 1000 mensen)